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        RECRUITMENT

        • 水性聚氨酯研發工程師 (2人)

          職位要求


            崗位職責:

            1、負責水性聚氨酯樹脂新產品的開發;

            2、對已有樹脂進行性能提升及工藝改進;

            3、負責技術總結及項目開發相關資料的編寫;

            任職要求:

            1、本科及以上學歷,有機化學或高分子相關專業,;

            2、熟悉水性聚氨酯樹脂的配方設計和合成工藝,有獨立研發能力;

            3、熟悉原料供應商,了解市場和應用;

            4、良好的溝通能力,具有團隊協作精神;

            5、具有水性聚氨酯相關工作經驗優先;

          廣州2018-08-21

        • 固化劑研發工程師 (2人)

          職位要求


            崗位職責:

            1、參與新產品的研發;

            2、對公司生產技術和資料管理,為生產部門提供技術支持;

            3、參加技術改造、革新,達到降低成本、提高生產效率的作用;

            4、通過對各類技術資料的保管,確保公司技術資料的安全。

            任職要求:

            1、化工類專業本科以上學歷,高分子合成專業優先;

            2、五年以上化工行業研發工作經驗,三年以上固化劑產品研發經驗;

            3、工作認真,責任心強。

          廣州2018-08-21

        • 涂料應用工程師 (3人)

          職位要求


            崗位職責:

            1.固化劑與油漆噴板各項性能測試;

            2.市場相應固化劑的噴板比較;

            3、負責現有產品技術配方改良及工藝改進;

            4、熟悉涂料的生產工藝和施工工藝,有良好的專業知識和豐富經驗;

            5、及時為市場提供產品售前、應用與售后技術支持。

            任職要求:

            1、大專以上學歷,化工、高分子材料等相關專業;

            2、3年以上相關工作經驗;

            3、有較強的學習能力和鉆研精神,思維活躍,有創造力;

            4、工作認真負責,積極主動,較好的溝通與表達能力;

            5、良好的溝通協調能力和團隊協作精神,能接受出差。


          廣州2018-08-21

        • 固化劑銷售精英 (5人)

          職位要求


            崗位職責:

            1、負責公司生產的“也樂”品牌的涂料固化劑產品的市場開拓;

            2、開發新客戶,建立和維護與客戶的良好合作關系;

            3、定期工作匯報,完成個人銷售計劃及回款任務;

            任職要求:

            1、男女不限,20-35歲之間;

            2、一年以上銷售經驗,有固化劑或其它化工原料等精細化工產品銷售者優先;

            3、有較強的語言溝通能力及應變力,能獨立開拓涂料行業客戶;

            4、具有良好的服務意識,有發掘潛在客戶和培養大客戶的能力;

            5、能適應短途出差,有強烈的責任心和團隊合作精神,喜歡挑戰自我。


          廣州2018-08-21

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